安全生产奖励制度精选好句205句
1、第三十七条对符合本条例第二十条规定情形之一，妊娠前未申请办理生育证的，由乡镇人民政府或者街道办事处责令其妊娠后补办生育证;生育时仍未申请补办生育证的，由县（市、区）人民政府卫生和计划生育行政部门对夫妻双方分别处以五千元罚款。
2、乡（镇）人民政府或者街道办事处应当对公民的生育申请及时受理、审核，并自受理申请之日起二十日内将审核意见和申请人的申请材料报县级卫生和计划生育行政部门审批。县（市、区）人民政府卫生和计划生育行政部门应当自收到申请材料之日起十日内对符合生育条件的发给生育证;对不符合生育条件的以书面形式告知不批准生育的理由。
3、征收决定书必须盖有征收机关印章，并载明下列事项：
4、第十八条政府鼓励开展人口与计划生育领域的科学研究和对外交流与合作。
5、（一）侵犯公民人身权、财产权和其他合法权益的;
6、（四）再婚夫妻一方已生育一个子女，另一方未生育，再婚后已共同生育一个子女的;
7、核心？别提什么安全生产责任制，制度再完美，不执行也是一纸空文！牵牛要牵牛鼻子，企业一切安全管理制度的核心，是、也只能是——主要负责人！
8、第十条乡镇人民政府、街道办事处负责本管辖区域内的人口与计划生育工作，贯彻落实人口与计划生育实施方案。
9、二、三胎奖励2021补助怎么领取?
10、劳动积极肯干，按时做好值日生工作的加一颗星。
11、文体比赛，个人代表班级参加，为班级争得荣誉状况和个人取得成绩加5颗星。
12、再婚家庭，一方有1个孩子，另一方无，婚后共同生育1个孩子。
13、第四十条社会抚养费的征收，由县（市、区）人民政府卫生和计划生育行政部门作出书面征收决定;县（市、区）人民政府卫生和计划生育行政部门可以委托乡镇人民政府或者街道办事处作出书面征收决定。
14、。质量部和所有相关部门大力度介入，管理监督一定要到位。一个由各个相关部门组成的监督检查小组每天的例行监察在一大段时间内是必不可少的。习惯的养成是需要时间的。21天理论告诉我们连续不断的训练21天会让人养成我们指定的习惯。但是在企业员工在公司的时间是不连续的。员工需要回家、休息。这样训练时间就会加长，个人感觉在企业要想让员工养成好的工作习惯一般至少需要3－6月的时间。所以在这段时间内监督检查小组是不能中断每天的例行监察。切记！！！！切记！！！！否则前功尽弃！！！！！！！！！
15、受到学校通报表扬者，加二颗星。
16、第九条县级以上人民政府根据国家和上一级人民政府人口发展规划，编制本行政区域的人口发展规划，将其纳入国民经济和社会发展计划，根据人口发展规划制定人口与计划生育实施方案并组织实施。
17、第十五条
18、二、加强安全生产基础管理
19、第五章计划生育技术服务
20、夫妻可以自行选择生育子女的时间，依法享受母婴保健和计划生育技术服务。
21、第一条为了实现人口与经济、社会、资源、环境协调发展，维护公民的合法权益，促进家庭幸福、民族繁荣和社会进步，根据《中华人民共和国人口与计划生育法》等法律、法规，结合本省实际，制定本条例。
22、（六）省人民政府卫生和计划生育行政部门认定的其他情形。
23、山东省为了鼓励省内居民生三胎，已经出台了很多措施，省内各大城市也在积极响应，制定了很多三胎政策。
24、一是推行“一岗双责”安全生产责任制。安全生产“一岗双责”，就是要建立健全各级领导班子安全生产责任制，主要负责人负总责，其他副职领导既要对分管业务工作负责，又要对分管领域内的安全生产工作负责。各级职能部门按照“谁主管、谁负责”，“谁审批、谁负责”的原则，做好主管范围内的安全生产工作，形成“横向到边、纵向到底”的安全生产责任体系，建立“关口前移，重心下移”的安全生产管理机制。
25、。所有设备有可能出危险的地方应加装保护设施，防止误操作带来的伤害。莫菲定律告诉我们：“有可能发生的事情就一定会发生。”所以只要有可能出现的危险的地方就一定要有保护装置和明显标示。
26、公民有生育的权利，也有依法实行计划生育的义务，夫妻双方在实行计划生育中负有共同的责任。
27、发展改革经济和信息化、卫生和计划生育、公安、人力资源社会保障、民政、教育、统计等有关部门对有关人口信息资源实行共享。
28、各级人民政府应当保障公民获得适宜的计划生育技术服务的权利。提倡已生育过子女的夫妻，选择长效避孕节育措施。
29、（一）夫妻生育两个子女，有子女经依法鉴定为病残儿，不能成长为正常劳动力，医学上认为可以再生育的;
30、班级奖惩制度。具体细则如下：
31、第四十九条容留、包庇他人违法生育的，侮辱、伤害计划生育执法人员或者拒绝、阻碍计划生育执法人员依法执行公务的，由县级以上人民政府卫生和计划生育行政部门给予批评教育并予以制止;构成违反治安管理行为的，依法给予治安管理处罚;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
32、第四十二条社会抚养费征收决定书自送达当事人之日起生效。当事人应当自收到征收决定书之日起三十日内一次性缴纳社会抚养费。
33、被教师表扬者，拾金不昧者，做好人好事的，每次加2颗星。
34、以北京市为例，准备好需要的资料，如《结婚证》、《医学诊断证明》《婴儿出生证》、《婚姻生育情况证明》、《北京市申领生育津贴人员信息登记表》等，登录北京社会保险网上服务平台-操作说明-社保服务平台用户指南-城镇职工业务指南(或机关事业单位用户指南)-生育津贴登记申领。
35、自习课(午间休息、早自习)纪律，值日班长连续提醒个人两次不听者，扣1颗星，并在班级通报批评。
36、第二条本条例适用于居住在本省行政区域内的中国公民和户籍在本省而居住在省外的公民，以及本省行政区域内的一切法人。
37、有配偶者与他人生育子女或者明知他人有配偶而与之生育子女的，每生育一个子女，依照第三十六条规定基数的三倍征收社会抚养费。
38、对不符合本条例第二十条规定，每多生育一个子女，依照第三十六条规定基数的三倍征收社会抚养费。
39、再婚家庭，一方有2个孩子，另一方无，婚后没有共同生育子女。
40、尊敬老师，与同学友好相处，讲文明，懂礼貌的加一颗星。
41、政府鼓励社会团体、企业事业组织以及其他组织和个人为人口与计划生育事业提供捐助。
42、安全责任重于泰山。只要真正地把安全工作摆在首位，做到思想认识上警钟长鸣、制度保证上严密有效、技术支撑上坚强有力，监督检查上严格细致，事故处理上严肃认真，切实负起责任，强化管理，真抓实干，就一定能够遏制住事故，实现安全生产和公司的协调健康发展。
43、第三十二条各级计划生育技术服务机构和从事计划生育技术服务的医疗保健机构应当在各自的职责范围内普及避孕节育、孕期检查、随访服务、优生优育、生殖保健科学知识，促进孕前管理，保证受术者安全，防止或者减少出生缺陷。
44、安全生产考核和奖惩制度;岗位标准化操作制度;危险作业管理和职业卫生制度;
45、（五）出具假生育证、假流动人口婚育证明、假独生子女父母光荣证等假计划生育证明的。
46、（一）双方的居民身份证、结婚证，在居住证申领地申请办理生育证的，还应当提交居住证;
47、以不正当手段取得计划生育证明的，由卫生和计划生育行政部门取消其计划生育证明;出具证明的单位有过错的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
48、村民委员会、居民委员会与育龄公民可以依法签订计划生育合同，约定双方的权利与义务。
49、第四十八条伪造、变造、买卖计划生育证明的，由卫生和计划生育行政部门没收违法所得，违法所得五千元以上的，处违法所得二倍以上十倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得不足五千元的，处五千元以上二万元以下的罚款;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
50、（六）作出征收决定的县（市、区）人民政府卫生和计划生育行政部门名称和征收决定日期。
51、县级以上人民政府其他有关部门在各自的职责范围内，负责有关的人口与计划生育工作。
52、第三十条公民享有避孕方法的知情选择权。育龄夫妻自主选择避孕节育措施，预防和减少非意愿妊娠。
53、隐患险于明火，防范胜于救灾，指明安全生产工作的根源是“消除隐患”，表明抓安全生产的科学方法是“预防为主”，更指出安全生产的关键环节是“强化责任”。消除隐患是根本，加强防范是重点，落实责任是关键。那么，如何健全和落实安全生产责任制呢？关键要做好以下几点。
54、县级以上人民政府卫生和计划生育行政部门负责实施人口与计划生育实施方案的日常工作。
55、三胎生育保险最新政策：
56、第五十一条国家机关工作人员在计划生育工作中，有下列行为之一，构成犯罪的，依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的，依法给予处分;有违法所得的，没收违法所得：
57、安全生产教育培训制度;安全生产检查制度和安全生产情况报告制度;
58、第二十八条各级人民政府应当大力发展基本养老保险、基本医疗保险和生育保险及其他社会福利事业，促进计划生育。
59、第七条各级人民政府应当实行人口与计划生育目标管理责任制，将人口与计划生育工作作为考核政府政绩和单位负责人实绩的重要依据。
60、四是完善安全生产奖惩机制。安全考核与安全奖励挂钩，考核过程必须要做到公平、公正、公开，确实发挥作用。突出重奖重罚的原则，奖要奖得让人眼红，罚要罚得让人心痛。若发生事故，严格执行“一票否决制”，并依照事故性质及应负责任的大小，与各级领导的“票子、面子、帽子”挂钩，直至追究法律责任。
61、第十一条村民委员会、居民委员会应当配备专职或者兼职计划生育工作人员。
62、第八条各级人民政府应当对在人口与计划生育工作中做出显著成绩的组织和个人按照有关规定给予表彰、奖励。
63、（三）索取、收受贿赂的;
64、迟到早退同学，每次扣一颗星。
65、财政保障措施；为保障三胎宝宝出生配套措施跟的上，山东在加强公办托育服务机构建、建立普惠托育服务机构开办补助和托位补助制度、全市范围内开展市级普惠托育服务示范点创建活动、加强托育服务信息化建设、加强托育服务人才培养和学科建设五个方面展开行动；
66、（二）未取得法定执业许可证的单位或者未取得法定执业资格的人员施行计划生育手术的;
67、（二）具有本条例第二十条第一项至第五项规定情形之一的证明。
68、第十二条机关、社会团体、企业事业组织和其他组织实行法定代表人或者负责人计划生育责任制，具体负责本单位计划生育服务管理工作。
69、班干部工作积极主动，工作认真负责的加一颗星。(文章转自实用文档频道XX09)
70、协调班级同学间矛盾者，积极向班主任汇报班级情况者，每次加2颗星。
71、三是积极推行安全生产承诺制度。在岗职工要根据自己的岗位安全职责填写《安全承诺书》，通过签订《安全承诺书》让每一名职工都明确自己在安全生产活动中应享有的权利和应担负的义务，让职工感到安全责任的压力和安全生产的重要，时时刻刻想到安全。同时，开展安全承诺制度，对全面落实安全生产责任制、实现安全生产目标，提供了可靠的保证基础。
72、第十五条卫生和计划生育、教育、科技、文化、民政、司法行政、新闻出版广电等有关部门应当组织开展人口与计划生育宣传教育。
73、第二十七条对领取《独生子女父母光荣证》后又生育的，由发证机关注销光荣证，停止凭证享受的各种优待。
74、第二十二条本省居民涉外生育，涉及香港、澳门、台湾同胞的生育以及归国华侨和出国留学人员的生育，按照国家有关规定办理。
75、第四十三条当事人应当到县（市、区）级财政部门指定的金融机构缴纳社会抚养费。指定金融机构收到社会抚养费，应当向当事人出具由省人民政府财政部门统一印制的社会抚养费收据。
76、。训练员工员严格按WI操作并养成习惯。好习惯养成了就不会出事故了。这需要有良好的培训机制和系统。良好的培训是做事的开始。
77、。WI一定要严谨、细致并且可操作。要做到这一点要下一番功夫，并不容易。有关各部相关人员一定要多次仔细研讨、反复验证、多次修改才行。
78、再婚家庭，各自有1个孩子，婚后提供生育1个孩子。
79、各级人民政府应当对贫困地区人口与计划生育工作给予重点扶持。
80、（二）滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的;
81、患有不孕不育，领养2个小孩后，恢复健康后能够再生育。
82、根据《中华人民共和国安全生产法》第十四条
83、第二十条具有下列情形之一，经批准可以再生育子女：
84、（四）对独生子女残疾、死亡后未再生育并且未收养子女的夫妻以及其他符合特别扶助条件的夫妻，按照国家和省有关规定给予特别扶助。
85、各级人民政府应当制定相应政策，鼓励组织和个人多方筹集资金，兴办不同形式的老年福利机构，逐步形成以社区为主体的老龄人口服务网络。
86、第五十三条本条例自公布之日起施行。1988年7月20日山东省第七届人民代表大会常务委员会第四次会议通过、1996年10月14日山东省第八届人民代表大会常务委员会第二十四次会议修正的《山东省计划生育条例》同时废止。延伸阅读：
87、（一）非法为他人放置或者摘除宫内节育器，非法施行输精管、输卵管复通、终止妊娠等计划生育手术的;
88、省人民政府卫生和计划生育行政部门认定的其他情形。第一章总则
89、（五）不服征收决定申请行政复议、提起行政诉讼的途径和期限;
90、安全生产责任制的实质是"安全生产，人人有责"。安全生产责任制的核心是切实加强安全生产的领导，建立起以政府部门、企业主要领导为第一责任人的责任制。安全生产责任制要贯彻"预防为主"的原则。安全生产责任制要求企业各级生产领导在安全生产方面要"对上级负责，对职工负责，对自己负责"。
91、帮扶保证
92、第五十条违反本条例规定，不履行协助计划生育管理义务的，由有关人民政府责令改正，并给予通报批评;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
93、它是企业经济责任制的重要组成部分，是企业安全生产的基本制度，也是企业劳动保护管理制度的核心。
94、鼓励有条件的地方根据政府引导、农民自愿的原则，实行多种形式的养老保障办法。
95、安全生产责任制是生产单位岗位责任制的一个组成部分，是企业最基本的安全制度，是安全规章制度的核心。
96、第六条全社会都应当积极支持人口与计划生育工作。工会、共产主义青年团、妇女联合会、计划生育协会等社会团体、企业事业组织和公民应当协助人民政府开展人口与计划生育工作。
97、第四十五条不符合本条例规定生育的，除依法征收社会抚养费外，属于国家工作人员的，由其所在单位或者有关组织依法给予处分;属于其他人员的，由其所在单位或者有关组织依法给予相应处理。
98、每天按时完成作业的加一颗星。
99、第二十三条病残儿医学鉴定，按照国家和省有关规定办理。
100、安全设施、设备管理和检修、维护制度;特种作业人员管理制度;生产安全事故报告和调查处理制度等。
101、。人力资源部门协同其他各部做好宣传教育工作。张贴安全生产的宣传画、标语、条幅。在不违反劳动法和SA8000的前提下制定企业统一的、标准的安全生产奖惩制度和措施。 个人愚见，仅做砖瓦之用。希望能给您带来灵感！
102、安全意识第一
103、（一）从申请当月起至子女年满十八周岁止，每月领取不少于十元的奖励费。奖励费由夫妻双方所在单位各发百分之五十。机关、事业组织工作人员的奖励费由所在单位从行政事业费中列支;企业职工的奖励费由所在单位从企业公益金中列支;其他人员的奖励费由所在街道办事处或者乡镇人民政府负责兑现，确有困难的，由县（市、区）人民政府财政予以适当补助。
104、第四条各级人民政府及其工作人员在推行计划生育工作中应当坚持依法行政、文明执法、热情服务，不得侵犯公民的合法权益。
105、安全管理制度的核心是既要符合法律法规要求，又要符合实际。
106、（三）对男女双方当事人分别征收社会抚养费的法律依据和征收数额;
107、一、健全和落实企业安全生产责任制
108、（四）截留、克扣、挪用、贪污计划生育经费或者社会抚养费的;
109、（五）对独生子女死亡后未再生育并且未收养子女的夫妻，原独生子女父母奖励待遇不变;享受最低生活保障的，给予高出最低生活保障线三分之一的照顾。
110、每旷课一节扣1颗星。
111、②建立全生产责任制的步骤：首先要树立"安全第一"的思想，对落实安全生产责任制要有专门的人员与机构来保障，制定安全生产责任制的管理制度。
112、（四）进行假医学鉴定的;
113、第十四条城市人口与计划生育工作实行属地管理。
114、完善生育休假及保险制度。而生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。
115、国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的单位和个人，给予奖励。
116、（一）当事人的姓名、性别、年龄和地址;
117、第三十九条对不符合法律、法规规定生育子女的流动人口征收社会抚养费，依照国家有关规定执行。
118、抓建章立制，提高安全生产基础管理水平。没有规矩，不成方圆。各单位必须根据公司安全生产管理规定建立完善符合自身实际的《安全生产责任制》、《安全生产奖惩办法》等纲领性制度。事实上，建立完善的安全管理制度和安全操作规程也是开展安全管理工作、规范职工安全行为的重要前提和保证。
119、任何单位和个人不得截留、克扣、挪用人口与计划生育费用。
120、生育补贴
121、第四十四条当事人未在规定的期限内缴纳社会抚养费的，自欠缴之日起每月加收欠缴社会抚养费的千分之二的滞纳金;仍不缴纳的，由作出征收决定的卫生和计划生育行政部门依法申请人民法院强制执行。
122、积极主动帮助学习有困难的同学学习的加一颗星。
123、抓设施完善，提高企业本质安全度。各单位应按照电力生产安全标准规范要求，添置、完善工作场所、生产设备等方面的安全防护设施，为职工提供一个安全的生产作业环境。杜绝先天性隐患，从源头上遏制各类事故的发生。
124、（二）独生子女父母为机关、事业组织职工的，退休时按照省有关规定给予本人一次性退休补贴，其经费从原渠道列支。独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百分之三十发给一次性养老补助。对农村年满六十周岁，符合计划生育家庭奖励扶助条件的夫妻，按照国家和省有关规定给予奖励扶助。独生子女父母为城镇其他居民的，由县（市、区）人民政府参照农村部分计划生育家庭奖励扶助制度给予奖励扶助。
125、知错能改，表现较前周有较大改善者加一颗星。
126、第三十四条医疗保健机构和计划生育技术服务机构及其工作人员在提供孕产期保健和接生服务时，应当主动了解孕产妇的身份信息，并按照规定报所在地的县（市、区）人民政府卫生和计划生育行政部门。
127、③全生产责任制的落实：在以法人代表为核心的责任体系下，通过检查、监督、奖惩等制度来保证安全生产责任制得到落实。
128、（2）企业安全生产管理制度的核心；
129、第十九条提倡一对夫妻生育两个子女。
130、遵守学校的规章制度，按时到校上课或值日的，课间不追逐打闹，不大声喧哗的加一颗星。
131、（二）夫妻曾患不孕不育症，依法收养两个子女后女方又怀孕的;
132、当事人实际收入水平过低，一次性缴纳社会抚养费确有实际困难的，应当自收到征收决定书之日起三十日内向作出征收决定的县（市、区）人民政府卫生和计划生育行政部门提出分期缴纳的书面申请，并提供有关证明材料。县（市、区）人民政府卫生和计划生育行政部门应当自收到当事人的申请之日起三十日内作出批准或者不批准分期缴纳的决定，并书面通知当事人。
133、生产安全事故隐患排查治理制度;重大危险源检测、监控、管理制度;劳动防护用品配备、管理和使用制度;
134、第十七条各级人民政府应当根据国民经济和社会发展状况逐步提高人口与计划生育经费投入的总体水平，保障人口与计划生育工作必要的经费。
135、（三）各级人民政府对实行计划生育的夫妻、农村独生子女家庭和生育两个女孩已实施绝育手术的家庭在发展经济中，应当给予信息、资金、技术、培训等方面的支持和优惠;对实行计划生育的贫困家庭，在扶贫贷款、扶贫项目、社会救济、划分宅基地等方面给予优先照顾。
136、第三十一条各级计划生育技术服务机构承担计划生育技术服务、宣传咨询、业务培训、药具供应等职责。
137、（三）利用超声技术或者其他技术手段为他人进行非医学需要的胎儿性别鉴定或者选择性别的人工终止妊娠的;
138、全体人员要树立安全第一的思想意识，处处以人为本。
139、国家实行生产安全事故责任追究制度，依照本法和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任人员的法律责任。
140、①建立安全生产责任制体系：即建立起经营者（决策、管理、和监督责任）、管理者、技术人员及全体员工的安全责任制体系。
141、流动人口计划生育工作由流动人口户籍所在地和现居住地的人民政府共同负责，以现居住地人民政府为主，户籍所在地人民政府予以配合。
142、国家实行生产安全事故责任追究制度。
143、第四章奖励与社会保障
144、对全面两孩政策调整前的独生子女家庭和农村计划生育双女家庭，要继续实行现行各项奖励扶助制度和优惠政策。
145、第二十九条县级以上人民政府可以设立计划生育公益金。计划生育公益金由政府拨款、民间捐资、社会募捐、国际捐赠等资金组成，主要用于有关计划生育特殊情况的扶持和救助。
146、第四十七条违反本条例规定，有下列行为之一的，由卫生和计划生育行政部门依据职权责令改正，给予警告，没收违法所得;违法所得一万元以上的，处违法所得二倍以上六倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得不足一万元的，处一万元以上三万元以下的罚款;情节严重的，由原发证机关吊销执业证书;构成违反治安管理行为的，依法给予治安管理处罚;构成犯罪的，依法追究刑事责任：
147、对不符合法定结婚条件而生育子女的，依照第三十六条规定基数征收社会抚养费。
148、第二十一条符合本条例第二十条规定再生育子女实行生育审批制度。申请再生育子女的夫妻，应当在妊娠前到一方户籍所在地或者居住证申领地的乡镇人民政府或者街道办事处申请办理生育证。申请办理生育证时应当提交生育申请书，并提交下列证件和证明：
149、第四十一条县（市、区）人民政府卫生和计划生育行政部门决定对当事人征收社会抚养费，应当向男女双方当事人分别送达征收决定书。当事人收到征收决定书，应当在送达回证上记明收到日期并签名或者盖章。
150、第三条实行计划生育是国家的基本国策。
151、第三十八条对符合法定结婚条件未办理结婚登记而生育第一个子女的，应当自生育之日起六十日内补办结婚登记;逾期未补办的，依照第三十六条规定基数的五分之一征收社会抚养费。
152、责任制度就是明确企业一把手是安全减灾的第一责任人；管生产必须管安全；全面综合管理，不同职能机构有特定的安全职责。如一个企业，要落实安全责任制度，需要对各级领导和职能部门制定出具体的安全责任，并通过检查、监督、考评、奖惩等实际工作得到落实。
153、国家鼓励和支持安全生产科学技术研究和安全生产先进技术的推广应用，提高安全生产水平。
154、第三十六条对不符合本条例规定生育子女的公民，由县（市、区）人民政府卫生和计划生育行政部门以所在地的县（市、区）人民政府上一年度统计公报公布的城镇居民年人均可支配收入或者农村居民年人均纯收入为基数，按照男女双方各自的子女数分别计征社会抚养费。
155、第二十四条禁止歧视、虐待生育女婴的妇女和不育的妇女。禁止歧视、虐待、遗弃婴儿。
156、第十六条人口与计划生育的统计应当及时、准确，有关单位和个人不得虚报、瞒报、伪造、篡改或者拒报人口与计划生育统计数据。
157、上课不认真听讲，交头接耳，小声说话，接教师话茬、起哄，无理取闹，顶撞任课教师，发生师生冲突等行为的扣1颗星;睡觉、照镜子、吃东西、传纸条、嬉笑打闹、擅自换座位、离座且不服从管理的扣2颗星。
158、。对违规人员一定要有处罚措施。可以进行行政处分、以及分情节、按比例扣除劳动合同工资以外的奖金。对先进人员进行适当的奖励。
159、奖励优惠
160、（3）安全生产责任制的实现
161、提一提“生育津贴”，还是有一定门槛的，需要购买有10-12个月的生育保险，才能享受以上几个待遇，其中生育津贴是：
162、（五）虚报、瞒报、伪造、篡改或者拒报人口与计划生育统计数据的。
163、第五条各级人民政府领导本行政区域内的人口与计划生育工作。
164、村民会议、居民会议可以依法制定计划生育村规民约或者居民公约。
165、第二章人口发展规划的制定与实施
166、（二）违法生育的事实和证据;
167、外出学校不请假的，每次扣1颗星。
168、溺婴、遗弃婴儿和违法送养子女的，不再批准其生育申请。
169、第三十三条各级人民政府应当保障实行计划生育的育龄夫妻免费享受国家规定的基本项目的计划生育技术服务。计划生育技术服务免费项目、服务费用及计划生育手术并发症的鉴定和处理按照国家有关规定执行。
170、抓教育培训，提高全员安全素质。各单位必须严格执行三级安全教育，对员工进行安全生产法律法规和安全技术知识培训。同时，要进一步提高全体员工的安全意识、操作技能、自我保护能力和事故预防能力，要进一步规范全员培训，力争使每一位员工都受到针对性的教育，切实提高每一位从业人员的安全素质。
171、第五十二条公民、法人和其他组织认为行政机关在实施计划生育管理过程中侵犯其合法权益的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
172、第十六条
173、二是确保层层签订安全生产责任书。通过签订安全生产目标责任书的形式，将安全生产责任分解落实到基层单位和部门，基层单位、部门再以责任书形式落实到班组，班组落实到岗位和职工个人。责任书应根据各级人员不同的职责进行区分，但宗旨是明确安全生产的责、权、利，形成一种有效的激励和约束机制。
174、卫生和计划生育行政部门及其工作人员依法执行计划生育公务受法律保护。
175、夫妻已经生育2个孩子，其中有一个孩子鉴定为残疾儿，鉴定为非正常劳动力，可以再生育。
176、通常来说，三胎奖励2021补助就是生育津贴，没有特别的额外补助，如果一个准妈妈月工资为7000元，那么生育补贴是7000÷30天*158产假天数，大概可以领取36867元左右。
177、山东三胎最新消息，2021年山东三胎补助政策，2021山东三孩有补贴政策，2021山东生三胎有奖励吗？对于子女病残和再婚等特殊情况再生育作出明确和细化，并且延长合法生育奖励假期。有六种情况可以生育三胎及以上。新条例提到，“提倡一对夫妻生育两个子女，符合法律和本条例规定条件的公民，经批准可以再生育子女。”以下六种情形，能够批准再生育。
178、（五）再婚夫妻各生育一个子女，再婚后已共同生育一个子女的;
179、第二十六条在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，发给《独生子女父母光荣证》。获得《独生子女父母光荣证》或者符合国家和省计划生育家庭奖励扶助制度的夫妻，享受以下奖励或者扶助：
180、第三章生育调节
181、要树立健全方案生育特殊家庭全方位帮扶保证制度，完善政府主导、社会组织参与的扶助关心工作机制，维护好方案生育家庭合法权益。
182、安全生产会议制度;安全生产资金投入及安全生产费用提取、管理和使用制度;
183、生育第一个、第二个子女实行免费登记制度。
184、据悉，目前国家暂未公布三胎的奖励政策，不过针对未来生三胎的人群会给与一定的配套支持，至于详细计划还在制定当中，目前可以知道的奖励措施主要包括以下3点：
185、第七章附则
186、（2）企业安全生产责任制的要求:
187、加强对员工进行安全教育和培训，提高培训质量和要求，加大日常的检查巡查力度，制定完善的安全管理奖惩制度，定期或不定期的举行安全大检查，定期举办安全文化建设活动，定期进行安全宣传教育和考核，让事故当事人讲解事故经验和教训，多和员工沟通生产过程中存在的安全隐患，多向员工征求安全方面的意见建议，多学习法律法规和规章制度等。
188、不论是头胎，二胎还是最新开放的三胎政策，和之前是一样的，对于持有职工医保的准妈妈们来说，拥有的国家福利是：158天产假、产前检查报销(分省份和地区，有些城市有，有些每一)，婴儿分娩下来的医疗住院费用、以及生育津贴。
189、第三十五条严禁利用超声技术和其他技术手段进行非医学需要的胎儿性别鉴定;严禁非医学需要的选择性别的人工终止妊娠。
190、（三）再婚夫妻一方已生育两个子女，另一方未生育或者生育一个子女，再婚后无共同生育子女的;
191、第十三条人口与计划生育服务管理工作应当依法向社会公开，自觉接受公众监督。
192、第四十六条收养子女违反本条例规定的，追究相应的法律责任。
193、（四）缴纳社会抚养费的方式、地点和期限;
194、上课认真听讲，积极动脑筋，大胆发言，声音响亮的加一颗星。
195、县级以上人民政府卫生和计划生育行政部门负责本行政区域内的计划生育工作和与计划生育有关的人口工作。
196、作业书写整洁加一颗星，得到老师鼓励性评语的加一颗星。
197、“安全第一、预防为主、综合治理”是开展安全生产管理工作总的指导方针，安全第一是原则，预防为主是手段，综合治理是方法。安全第一是预防为主、综合治理的统帅和灵魂，没有安全第一的思想，预防为主就失去了思想支撑，综合治理就失去了整治依据。预防为主是实现安全第一的根本途径。只有把安全生产的重点放在建立事故预防体系上，超前采取措施，才能有效防止和减少事故。只有采取综合治理，才能实现人、机、物、环境的统一，实现本质安全，真正把安全第一、预防为主落到实处。
198、用人单位上年度职工月平均工资÷30天*产假天数。
199、建设项目安全设施、职业病防护设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用(以下简称“三同时”)管理制度;
200、安全生产责任制度又称安全生产责任制度，是指企业的各级领导、职能部门、有关工程技术人员和生产工人在劳动生产过程中，对各自职务或业务范围内的安全生产负责的制度。
201、第二十五条符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。
202、抓危险源监控，提高企业应急处置能力。危险源是导致事故发生的根源，是具有潜在意外释放的能量和（或）危险有害物质的生产装置、设施或场所。各级安全生产管理人员应定期对危险源进行普查并登记建档，定期对危险源进行检测、检验、安全评估，建立完善以企业为责任主体的危险源监控体系，不断完善各级安全监控体系。同时，要加快应急预案体系建设步伐，并组织开展有针对性的应急预案演练，不断提高快速反应、协调作战和应急处置能力。
203、第六章法律责任
204、抓标准化建设，提高企业安全管理水平。企业要做到安全生产，涉及到人、机、料、法、环境及时间等多项因素。要实现这些基本要素的和谐统一、有效控制，这就涉及到综合的系统管理工程。开展安全生产标准化建设和安全风险预控，就是在特定的环境、特定的时间里，通过有效的制度和办法，使人的行为与各种要素达到和谐统一，以确保安全。
205、三胎补助政策：合法缴纳生育保险的家庭按规定享受相关待遇，此外三胎家庭还能享受一次性营养补贴、生育报销等补助政策。山东烟台还为符合生育三胎的家庭，定额补助，标准为每人每次1000元；