聘用意向书精选49句
1、甲方因经营需要聘请乙方为注册执业药师。经双方协商，本着平等、互利、自愿的原则达成下列协议，并共同遵守下列条款。
2、一、协议期限：乙方将执业药师证注册到甲方，自年月日起至年月日止。
3、二、证件使用与保管：由乙方负责办理注册证件的全过程。在办理注册成功后，执业药师资格证由乙方自行保管，注册证由甲方保管。若甲方需使用乙方执业药师证书、学历证书、身份证等，乙方必须无条件提供，甲方使用完毕后及时归还乙方。
4、甲方（签字）：乙方（签字）：
5、本表由各注册机关自行印制、
6、八、本协议未尽事宜，由甲、乙双方另行协商。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方盖章、签字后生效。
7、甲方（公章）：乙方（签名）：
8、由于甲方不方便提供乙方三餐伙食，均有乙方自理，三餐伙食费由甲方提供。
9、姓名性别出生年月
10、聘用合同是双方当事人意思表示一致的法律行为，而不是单方的法律行为。聘用合同与一般合同成立的条件一样，只有事业单位和拟聘用人员双方意思表示一致，自愿达成协议时，聘用合同才成立。
11、聘用护工协议
12、二、甲方的权利和义务1、甲方及时按月付给乙方足额的劳务工资1500元/月。三餐伙食费400元/月。
13、时间：时间：
14、（１）医疗、预防、保健机构拟聘用证明
15、要定期对病人进行擦身和洗澡并及时更换病人衣物和被褥，对病人换下的衣物和被褥及时清洗和晾晒，并做好病人房间清洁卫生工作。乙方同时要做好个人清洁卫生。
16、针对病人实际情况进行必要的康复保健及适时的户外活动。
17、机构法定代表人签字：签发时间（章）：
18、凡“证明”中未明事宜，可要求聘用机构及医师提供相应说明材料。
19、三、协议期内，乙方应承诺所提供的证件真实有效，保证在协议期限内不得将注册证变更和注销等影响甲方正常使用的行为，甲方应承诺不得将乙方证件信息泄露给第三方或提供给第三方使用。
20、五、在协议期内，乙方必须按规定接受执业药师注册所必须的体检、培训和继续教育，修满规定的学分，由此产生的费用由甲方实报实销。
21、劳动合同是指你成功入职，给予你的用人单位聘用证明和薪酬合同书，一般在你入职的第一天就会签订，一式两份，双方签字盖章。
22、合同期限：2011年2月15日至2012年2月14日止。
23、乙方要帮助病人进行日常起居生活，包括洗漱、进食、更衣、大小便等。
24、甲方：乙方：
25、根据《中华人民共和国执业医师法》的规定，兹证明，男／女，岁，族，身份证号码：，《医师资格证书》号码：，拟聘为临床／口腔／中医／公共卫生执业类别中的执业医师／执业助理医师，聘用科目为，拟聘用期限为年，从年月日到年月日。特此证明。
26、乙方由于自身原因突发急病或上下班途中受到其它伤害时，应自行承担后果，甲方概不负责。
27、本协议一式二份每方各执一份签字生效
28、三、其他约定
29、代表（签名）：
30、合同期未满，单方要求解除合同，应提前30天通知对方。
31、不是。聘用意向书是指你已经通过面试，给你发放的offer，你需要按照offer约定的日期入职，然后和你签劳动合同。
32、六、甲方必需持证合法经营。若因甲方违法经营导致法律责任，由甲方全权负责，乙方不需负责，若给乙方带来经济损失，甲方需负责一切赔偿并补偿精神损失。
33、一、人单位与你建立劳动关系肯定需要签订劳动合同没签肯定是违法并需要赔偿的现在你确定先拿回合作协议或者其他工资条工卡之类反正能够证明你与该单位存在劳动关系的才能进行劳动仲裁。
34、意思：企业拟聘用人员的一种证明。
35、甲乙双方根据平等自愿的原则，现就涉及看护病人服务过程中的相关权利与义务达成协议，具体内容如下：一、乙方权利和义务：1、由于病人XXX患脑血栓后遗症，日常生活不能自理，乙方要全天候24小时看护病人。
36、不是的，意向书等于是入职通知，入职后才会签劳动合同
37、甲方应根据季节不同提供给乙方就寝必备用具及条件。
38、执业药师聘用协议书
39、乙方每年有十五天休假期，在决定休假前要提前征得甲方同意以便甲方安排。
40、日期：日期：
41、地址:身份证号：
42、聘任书是指企业发给应聘者的文书，是企业录用员工的书面文件。应聘者经过考试、面试、复试以后，如果企业决定录用，则要向其颁发聘书。所谓聘用协议，也称聘用合同，通常适用于企业招聘有特定技术业务专长者，以专职或兼职的形式从事专业技术岗位或管理岗位工作。
43、并不是，劳动合同要正式签。
44、拟聘证明怎么写
45、广东省医疗、预防、保健机构医师拟聘用证明
46、七、在协议期间，如甲方提出解除协议，应提前天通知乙方，并支付违约金元，已付费用不予退还，如乙方提出解除协议也应提前天通知甲方，退还未到期费用，并支付违约金元。在协议期满后如需要延续，双方提前2个月协商，从新签订协议，如不再延续，甲方有义务提供相关证明文件协助乙方办理变更、再注册、注销等手续
47、四、费用支付：甲方每年支付给乙方注册证使用费每年人民币元（大写元整）。甲方应在注册成功后日内支付首次费用，以后每年月底支付一次费用直至协议期满。
48、给你一个范本。其实这个合同是不被国家承认的，应为挂证本身就是违法，所以违法的合同不认可。就是说如果你挂质量负责人，对方销售假药也会拘你的。
49、二、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。