浙江2023高温补贴有多少钱

浙江2023高温补贴有多少钱？夏至以来，我国多地出现高温天气，劳动者的防暑降温等健康权利备受关注。今天小编整理了2023浙江高温津贴发放标准供大家参考，一起来看看吧!

浙江2023高温补贴有多少钱？2023浙江高温津贴发放标准

室外作业人员每人每月300元;室内作业人员每人每月200元。发放时间为6月-9月共4个月。

2023浙江温州高温补贴发放标准是多少

室外作业人员每人每月300元;室内作业人员每人每月200元。

发放时间：6月、7月、8月、9月

饮料能充抵高温津贴

我国法律是明令禁止以实物代替高温补贴的。根据相关规定，每年6月至9月的高温天气期间，企业在发放夏季高温津贴的同时，应继续做好工作现场清凉饮料的供应。提供的清凉饮料不能充抵高温津贴。

高温津贴是工资的一部分吗？

夏季高温津贴纳入工资总额，但不包括在最低工资标准范围内。

高温天气温度数据以什么为准？

以地市级以上气象主管部门所属的气象台站发布的天气实况数据为准，工作地点不固定以及机动作业的劳动者，高温天气温度以实际工作地点的天气实况数据为准。

高温津贴如何折算成小时数发放？

从事高温天气作业的劳动者，高温津贴可以按照日累计高温天气作业小时数折算后发放，为劳动者当日累计高温天气作业小时数除以用人单位与劳动者约定的日工作小时数，约定的日工作小时数大于8小时的，按8小时折算。

高温津贴的性质是什么？

高温津贴属于津贴，是职工工资的组成项目。根据国家最低工资有关规定，劳动者在提供正常劳动的情况下，剔除延长工作时间的工资以及中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴后，用人单位支付的工资不得低于最低工资标准。因此，高温津贴不作为最低工资的组成项目。

高温津贴与防暑降温费有什么区别？

高温津贴属于工资，是在天气达到一定温度时，对从事户外露天作业或劳动场所室温无法降到一定温度的劳动者的补偿性津贴，按日计算后作为工资内项目按时足额发放。

防暑降温费属于福利，发放时间为6至9月，可以一次性发放，也可以按月发放。